如果上班可以像是玩遊戲,甚至連拯救地球也可以如此,那麼大家可能不會這麼期待放假了。

  大學校園學務工作之細微與煩瑣,常讓人不知不覺花白了頭髮。這還不要緊,若是迷失了方向,失去了隊友,那後果令人不敢想像。暑假期間,颱風假前,學務處舉辦共識營,召集眾人,測好風向,讓大家整裝再出發。

  我們體驗了「2030 SDGs Game」,由桌遊的方式,模擬真實世界的運行。遊戲為每組設定了資源(金錢、時間)、專案、目標,以及各組所共同成就的世界狀態。遊戲進行時,為了完成目標,各組之間不斷的交易、合作、談判、討論,若說是「熙熙攘攘,都為利來」亦不為過。最後,「遊戲裡的世界」就在這熱熱鬧鬧、紛紛擾擾過程中,成為屬於這個上午的樣子。

  學務處八個單位之間,雖說皆以學生為主體,張開經緯縱橫接住學生的安全之網。但除了跨單位工作會議外,兄弟登山各自努力是我們的日常。有人說:「會議裡越安靜,就越安全。」所言不虛。這回透過醒腦遊戲、高光經驗訪談、核心價值發散與收斂、海報製作與欣賞等活動,讓大家笑聲不斷、(空頭)支票不絕。學務處內八個弟兄姐妹滿是風霜的臉龐,似乎更加清晰了。

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阿嬤的禮物【聯合報╱鄭芳祥】 2013.12.14 03:31 am
在家中,各式各樣的擺飾品可說是「氾濫成災」,她們全是家中兩代女主人(阿嬤與媽媽)在各種因緣下收藏的。
展示櫃的玻璃窗後,小小見方的木櫃裡滿是木偶、雕塑、水晶、杯盤;五斗長櫃上,放滿了大型瓶罐器皿工藝品;牆上掛滿書畫吊飾,毫不留白,常讓人記不起壁紙的顏色。
我常笑稱她們從事「資源回收」業,媽媽也總指著我布滿灰塵的滿室書籍,回敬一個白眼。在這些小擺飾中,有對陶製獅子靜靜蹲在櫃子裡,不知那是阿嬤或媽媽在什麼情況下收藏的,也許連她們自己也不復記憶。我猜測,那是她們在各地旅行時買回來的紀念品。
近日和新婚妻子赴日本沖繩蜜月旅行,那霸市傳統市場裡的一家毛巾店吸引了我們的目光。店門口掛著數十張初生嬰兒的照片,上頭還寫著生日、姓名,一字排開,像極了醫院裡嬰兒房的風景,充滿生命初始的無限希望。

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《活用於職場上的哲學思考》讀後
  哲學、中文,乃至於文學院中的各科系,總有著「無用」的譏評。也不僅僅是今日如此,從〈進學解〉中學生對韓愈的諸多質疑,已能見出端倪。然而,若我們能重新思考:「哲學真的『無用』嗎?」「『哲學無用』這個刻板印象又是怎麼來的呢?」其實已經踏出「哲學思考」的第一步──反覆質問、探求本質。
  此書以「老奶奶的傳統和菓子店最近變得很冷清」為核心案例,思考與此現象相關的各種問題,並以哲學思考、哲學錄像貫穿全書。這些問題包括與新開大賣場的關係、老奶奶個人經營的意願、不同族群顧客的心態等等。凡此種種,屬於商業經營範疇。商業活動就是人的活動,或許確實適合調動哲學思考的武器,化解商場難題。此後,我們不得不追問,組成「護國神山」群的科學、工程與技術領域,也需要哲學思考嗎?
  我們依舊能以書中案例談起。本書前言中,提出對自行車本質的反思,例如:「為什麼自行車要用踏板前進呢?」「自行車是移動用的交通工具嗎?」這其實已涉及工程與技術範疇。若自行車不再只用踏板,而展現全身的力量。那麼,自行車可能不再只是用來「移動」,而能打造專為運動、休閒而生的車輛。這促使我們反思,科學、工程與技術,最終仍需回歸到「人」。科學不僅是建立定理、公式,而是藉之發展各種成果、產品,最後能回歸永續自然、參與社會發展,甚至如古代哲人所說「參贊天地化育」。在萬物之中,也只有「人」能參贊天地。
  談到以「人」為本,不得不提到十餘年前引進臺灣的「設計思考」。坊間相關討論、著作,真是汗牛充棟都不足以形容。「以人為本」是設計思考的核心,有如座標、燈塔般指引著整個航程。而科學、工程與技術的知識,則有如這趟航行所憑藉的船舶性能、航行技術。做為STEM領域的大學教師,除了手把手的傳授專業知識外,若能帶領學生與其他領域知識,甚至人文倫理進行連結和對話,思考其本職專業的本質、目的、影響和限制。這正是哲學思考的開端,也就是「STEAM」中加入「Arts」,亦即人文社會領域的初衷。各大學所推動的「服務學習」課程,若能融入學科專業,推出兼融利已、利他的學習內容,或可謂落實設計思考的具體作法。

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《輝達之道》讀後
 這是一部「輝達」創業發展的故事。人們閱讀此書,想必都想知道創辦人黃仁勳帶領企業邁向成功的關鍵何在。輝達所以能有如此成就,據其前硬體工程師蕯利克(Amir Salek)說:「護城河就是CUDA」(頁198)
  GPU(圖形處理器)原本用於電玩影像加速,如今已成為人工智慧與科學運算的關鍵工具。「CUDA不僅讓圖形程式設計專家,也讓科學家和工程師能充分利用GPU的運算能力。」(頁174)黃仁勳為了推廣CUDA,先是捐贈硬體給學校教學使用,並推動業師、教授共同授課。再者,則是推廣至學界以外的領域,如電玩、化學、生物、材料科學等等。又為輝達員工、科學家等使用者,開辦技術交流會。GPU讓高階運算不再遙不可及,也更便宜。最後,所有建立在輝達產品上的技術創新都會累積,甚至成為CUDA生態系。(頁196)
  若輝達之所以取得世人稱羨的成功,他的關鍵之道即在於「CUDA」技術。那麼,文史哲乃至於更寬廣的人文社會科學學徒,我們的關鍵技術又是什麼呢?寫作(或結合口語表達),也許是答案。而廣泛閱讀、陶冶萬物、體察人情,則是寫作的堅實基礎。寫作的重要性,歷來討論甚多,似無需多言。只是,在生成式AI的時代,一鍵生成的便利就像是魔戒,始終誘惑著人心。做為大學教師,應該怎麼指導學生寫作呢?
  消極的說,學生絕不應毫無思考、作為,直接複製ai生成內容繳交作業。這是全然讓渡靈魂的悲哀,不容妥協。積極而言,我們應引導學生,將ai視為學貫古今的寫作教練。它能為我們收集資料,以幫助我們廣泛閱讀後,取捨選用適當的寫作材料。它能為我們提出修改意見,只要鍵入適當的指令詞。例如「嚴厲的批評」,它就能擺脫常見的「鄉愿」人設。又例如,以作品之各種文類為指令詞,它就能以此為標準提出意見。至於是否修改,就端視於使用者需求。

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《頂尖大學的條件》讀後
  誠如導讀影片中所言,本書以大學的治理、教學、研究、財務、國際化等等為論述重點,又分別以德國、美國、中國共八所世界頂尖大學為案例,綜觀古今,又放眼未來,以宏大的視野論各國頂尖大學。作者論大學治理,首要強調不受政治影響的自主權,以及從校長到一、二級主管的領導力。對於「以黨領校」的中國大陸大學,並不看好。論教學,著眼於博雅教育,認為大學的職責在使學生能廣泛的思考、反省,而非僅僅習得專業知識而已。論研究,認為通過研究與教學嚴格審查的終身職教授,能確保其探索有價值的學術問題,以維持研究水準。論財務,作者所論各大學之經費來源,主要皆為政府經費、學雜費、捐贈和投資效益。此間特別推崇爭取、執行校內外策略計畫經費的方式,以求更合理的運用之。論國際化,各大學的各種國際化參與方式包括有:國際多元的教職員、學生團體、學術交流,甚至是更具風險的建設國際分校等。
翻閱這本沈甸甸著作後我們發現,直接論學生事務工作與頂尖大學關係的篇幅實在有限,作者僅僅以國際化宿舍為例一筆帶過,或是論一、二級主管時稍稍言及。觀察國內外各種大學排名之評鑑標準,也正如前述此書的諸項論述重點,皆強調學術研究、財務狀況等等,而未曾有人論及「學生事務」工作。學務工作也因此隱而不彰。然而名稱或許不同,學務卻是世界各大學重要的校務治理工作。若僅以兩岸三地為例,香港大學稱「學生發展及資源中心」,北京清華大學稱「學生處」,皆置於校長以下的第一級單位。
  在大學競逐的舞臺上,學術研究正如第一女主角,總是最受鎂光燈關注。而學務工作則是那技術支援、後勤補給人員,任誰都知道少了他們萬萬不可,但卻也常不怎麼受到重視。究其原由,事涉多端。學術研究績效至上,可說是所謂「頂大」的天條。學務工作難以量化指標衡量成效,常是「出事了」才派得上用場。如此一來,學務工作又怎麼能期待「被看見」呢?
  在臺灣高教環境中,各校之師生比有官方最低門檻的規範,以確保教學品質。此數據亦是邁向頂尖大學重要指標。然而,我們對於學生與學務人員的比例,就並不一定有所規定,也就更不可能是頂大指標了。例如,學務處中的心理師、社工師、護理人員、校安人員等,確實必須與學生人數達成合理比例。以輔導人員(心理師、社工師)為例,學生人數每增加900人,應增設1名。但是,社團活動、住宿生活、職涯發展等常見於學務處的其他工作單位,暫無明顯對應的晉升管道、專業技術知能或科系,亦無員額人數規定。因此,部分學務人員可能工作超載,又難以構築個人職涯發展路徑,對於組織團體也就更難建立使命感與願景。在日常繁忙業務催逼下,從業熱情有如自然耗損的零件,學務列車於是漸漸放緩速度。

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【中央大學群英教師社群】《在困境與危機中做決策:學術、政治與領導的糾葛》

各位關心大學教育的朋友們大家好,我是中央大學中文系的鄭芳祥。這回中央大學群英教師社群要為大家導讀的書,是黃榮村的《在困境與危機中做決策:學術、政治與領導的糾葛》。黃榮村先生在教育界擔任過許多重要職務,包括大學校長、高教評鑑中心董事長、教育部長等,目前則是考試院院長。
本書由三大部分組成,分別是「政治與領導」、「學術與政治」、「教育與領導」。從這三者,我們又能清理出「學術與教育」、「政治與領導」兩組概念。我認為,此書正著眼於兩組概念間的關係。這可以說是古今中外讀書人憂心、思考、行動、困境的源頭,最後甚至不幸惹禍上身卻也至死不渝。作者舉出許多國內外案例,認為學術與政治間互動的關鍵,在於學術本質是否因此而窄化、扭曲,以及政治是否走歪了路,從獻身人類福祉變成權力操弄與敗壞官箴。
本書論「政治與領導」部分,相較於其他兩者與高等教育的關係較小。作者記錄了個人從政經驗,並且提出看法,其中許多事件之是非曲直似乎還有許多無法理清的地方。於之後的第二、第三部分,也有些與近年臺灣高等教育、學術研究有關的爭議事件。在這部影片中就不多加評論這些內容。也許,有待雲淡風清之時,我們方能看清這些爭端。
至於第二部分「學術與政治」,作者將學術敗德事件分為三個等級,包括:第一,限於學術範圍內的敗德,例如這段時間國內所發生的許多論文造假、抄襲事件。第二,產生負面政策影響的學術敗德。例如20世紀上半葉,英國心理學家柏特的人類智能與遺傳研究,造成錯誤的教育政策,影響長達數十年。第三,嚴重衝擊人權與生命的學術敗德。例如二戰期間,日本的人體實驗與德國納粹的種族滅絕。後兩者最終帶來無法收拾的結果,但是在剛開始時,主其事者也號稱具有著理性邏輯,或是社會建構的公平正義原則。這就是學術被扭曲,又接著與政治不當結合的可怕後果。想要防止這樣的悲劇,作者提出三個辦法。第一,科學界內部的正常運作規範,能避免不當扭曲。第二,對新興科學、科技,在倫理、法律、社會等方面的影響,學界應充分研究,社會大眾應多討論關注。第三,知識分子不應媚俗,應該勇於批判學術敗德事件。以上這些內容,作者以「學術與政治」加以概括。除此之外,我們也能將它們視為一連串思考知識與權力關係的案例。

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【中央大學群英教師社群】《受壓迫者教育學:五十週年版》

中央大學群英教師社群讀書會,二○二三年三月份由哲學所李彥儀老師負責導讀,書籍是巴西著名學者保羅.弗雷勒的《受壓迫者的教育學》。其影響力可說是跨越幾個世代,從20世紀下半葉到21世紀的第三個十年。也跨越了廣袤大洋,從拉丁美洲到非洲、亞洲等地,乃至於跨地域的第三世界。此書五十週年版中,收錄了出版後數十年來的序言、後記、讀者訪談等等。從這些文字所橫跨的時間與空間看來,更顯得此兩百餘頁的著作,有著與之不相稱的厚實力量。   

20世紀初期,弗雷勒出生於巴西東北部的貧民窟。出身、求學,以及社會福利、成人教育等工作經驗,促使著其發展出革命性的基進教育學說。弗雷勒主張:教育是一種政治行動,是以人為本的人性化解放行動。雖已時過境遷,但其學說理念與實踐熱情仍對當代的我們多所啟發。   

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更生日報

〈旅行的盲盒與碎片〉
鄭芳祥
  每當買盲盒、轉扭蛋時,我們也許能決定買什麼主題的商品,但總無法事前得知,這次究竟會買到什麼?吸引粉絲們至死不悔的掏錢,除了商品本身之外,或許更是這交由命運決定的刺激感覺。旅行似乎亦是如此。我們雖早已決定旅行目的地,甚至訂好交通、住宿。但脫離了日常,我們就把軌道交給老天,旅程中充滿各種偶然。
  連續三年來到花東旅行,我們首次選擇花蓮賞鯨遊程。從賞鯨碼頭出發,沿途海天一色、波瀾不興,只有賞鯨船航行所激起的陣陣浪花。縱目茫茫大海,卻遍尋不著這群嬌客。難不成,哪兒有更豐美的食物?更溫暖的洋流?好在,她們的芳蹤偶現。遠遠看到一朵噴氣水花,船長急駛追逐而去。逐漸靠近後,船兒放輕腳步,小心翼翼地伴著她們徜徉。杜甫筆下,李白有「騎鯨客」的美稱。鄭成功率軍來臺,傳說荷人看見男子騎鯨而來。今日,我們不僅不騎鯨,甚至用最敬畏的姿態與距離,臣服於眼前的龐然大物。海中鯨鯤與溪口長虹橋相映成趣,真有所謂長鯨吸虹之勢。
  沿著山谷與海岸來到臺東,在海邊靜謐的部落外,是環島公路的盡頭,亦是阿塱壹古道的起點。這回我們並未申請進入自然保留區,只想在這裡望向大海,嘗試體會阮籍前無去路的「窮途之哭」。沒想到,進入部落的路上,隔著玻璃窗就能見到空中的騷動。下車往南田裝置藝術走去,迎面而來是無以計數的彩蝶,由南向北,海上陸上,或高或低,迤邐不絕。島上未能見到有如東非草原上的動物大遷徙,那野性滿滿的縱足奔馳。取而代之,是這場紫斑蝶振翅高飛的生命競逐。或曰蝶道,或曰紫色光河,雖然靜悄無聲,卻同樣飽含原始生命力。

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〈蘭嶼沒有夏天〉《更生日報》113.11.5 鄭芳祥

從後壁湖碼頭起航,沿途碧海藍天、水波不興,約兩個多小時的航程,我們全家人抵達「人之島(Pongso no Tao)」──蘭嶼。正如絕大多數的遊客一般,四人分乘兩輛小車,沿著環島公路,依著浪花拍打岸邊的溫柔節奏,晃晃悠悠的繞行。
在族人帶領下,我們參與了永興農場生態觀察、朗島浮潛等活動,也到野銀部落享受冷泉。頂著烈日驕陽,我們能耳邊聽著就在不遠處的浪淘聲,身子卻泡在沁涼入骨的山泉水裡。相較於圍繞身旁的大山大海、千巖競秀,野銀冷泉好比路邊小花,毫不起眼卻讓人再三流連。

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《性別是彩虹色的嗎?》讀後

《性別是彩虹色的嗎?》讀後

  大約從情竇初開起,一直到人生終點站,都有人在尋找柏拉圖《會飲篇》中所言「失落的那一半」。茫茫人海中,有人覓得佳偶,有人遍尋不著。古今中外數不盡的詩篇、各式作品都在告訴我們:思念、愛情乃至於性別,的的確確是「一種很玄的東西」。

  性別議題無時無刻不出現在日常生活中,也正因為其浸潤之廣之深,我們亦能以各種視角來談論,舉凡文學、歷史、社會、經濟、心理、法律、政策、宗教等等。正因如此,《性別是彩虹色的嗎?》一書(以下省稱「本書」)對前述諸項或多或少皆有觸及,但本書所提供的視角卻又不盡然如此。披閱本書,作者於最末羅列近90個性別認同相關詞條的索引目錄,並在結論感嘆「性別認同的語言與理解,變化頻繁且快速」。由這兩點,我們不難見出本書獨具隻眼,聚焦於性別認同的語言問題。

   一般而言,我們把性別分為「男」、「女」。近年來,性別平權意識逐漸受到人們重視,我們因此理解性別認同其實有多元豐富的色彩,正如七色彩虹一般。其實也不只是七種,《性別是彩虹色的嗎?》從性別認同的詞彙著眼,為數十個詞彙寫下簡要的意義,附上相關人物的親身經歷故事。讓讀者從「定義、敘事」兩種不同的表達方式,增進對多元性別認同的理解。這些包括常見的「生理性別(sex)」、「社會性別(gender)」,當然尚有「族繁不及備載」的許多詞彙,甚至是正在發生、尚未開掘的性別認同,尚且等待一個適當、友善的指稱。

  本書對性別認同的田野調查訪談、詞彙研究工作,讓人聯想起大學時期上文字學課時老師說過的故事。古代農業社會,「牛」無疑是人類重要伙伴、忠實朋友。在「人牛情深」下,人們為牛造了許多不同的字。除了分公母而有「牡、牝」 二字外,又依年齡而有(牛市)指兩歲的牛,犙指三歲,牭指四歲的分別。此外,愛斯基摩人則是用不同的詞彙來指稱「雪」的各種態樣。這些詞彙與相應之農牧、北國生活方式,對身處南方都市叢林的我們來說,是日常生活中所未見而難以想像的。相信在世界語言之海中,類似的例子必定不少。

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古之君子,今之公民。若人人成為君子與公民,則性平之日庶幾不遠矣。讀後撰文一篇。

  上野千鶴子《妳想要活出怎樣的人生?》的成書與出版,本身就是個性別平等的社會運動。近九十年前,吉野源三郎《你想活出怎樣的人生?》風行一時,時至近年仍發揮影響力。上野老師從女性視角提出同樣的問題,從而為人們性別意識啟蒙。前後兩書,居然同樣是由日本岩波書店出版,更有著性平道路漫長與深刻自省的雙重隱喻。其實,在臺灣也有類似的故事。二十年前,傑出人才發展基金會《傑出學者給年輕學子的 67封信》出版在前,竟發現全書皆有男性執筆,方才有《傑出女性學者給年輕學子的 52封信》在後。值得慶幸的是,兩書出版只相隔一年。只可惜,女性學者多數談到職家平衡的困境,男性學者幾乎未見。站在學術高峰的學者們如此,就遑論百工百業了。

  討論性平問題,終究需要回到現實案例中。我們不難發現,相較於日、韓、大陸,在亞洲看似性平模範生的臺灣社會,仍存在著許多性別不平等的幽靈,揮之不去。在各種性平法規無法照見的私領域,如親密關係、家庭關係等,躲在暗處的幽靈再度現身。恐怖情人、家暴案件之所以發生,或皆由於性別歧視作祟,視受暴者(情人)為「所有物」所導致。若在公領域,臺灣兩性同酬日的表現雖優於日、韓,但仍待努力。談談我們央央,據我不完整的統計,校內五十餘個二級教學單位系所,只有五位女性主管。反觀各系所內的行政同仁,卻絕大多數由女性擔任。只要查閱最新的行政院性平會國家報告,就能得知臺灣性平之日仍是其路漫漫。

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堂叔鄭毅宏先生,不幸於2024年與世長辭,享年69歲。受堂妹絜文之託,撰文一篇,以供告別式會場追思之用。感謝眾親友提供寫作資料。願文字能讓在世者追思,往生者安息。

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鄭毅宏先生告別式紀念文

今天,我們在這裡悼念我們敬愛的鄭毅宏先生。他的一生,充滿了奮鬥與挑戰,給我們留下了深刻而美好的回憶。

純真與淘氣的童年時期

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